就労移行支援事業所ティオ神保町

Name: 就労移行支援事業所ティオ神保町
Address: Kanda Jinbocho, Chiyoda City, 〒101-0051 Tokyo,Japan, Tokyo, Japan

2.6/5 ★ に基づく 8 レビュー

Contact 就労移行支援事業所ティオ神保町

住所：	Kanda Jinbocho, Chiyoda City, 〒101-0051 Tokyo,Japan
電話：	📞 +877
Webサイト：	https://tio.tokyo.jp/
カテゴリ：	Disability services & support organisation ,
街：	Tokyo

Kanda Jinbocho, Chiyoda City, 〒101-0051 Tokyo,Japan

Best Disability services & support organisation in japan

j	jiro endo on Google ★ ★ ★ ★ ★ 相談に行った際に親切丁寧に話を聞いてくれました。ありがとうございました。 He kindly listened to me when I went to consult. Thank you very much.
砂	砂刈良介 on Google ★ ★ ★ ★ ★ なんでも相談にのってくれ、心強い味方です。 It ’s an encouraging ally who can help you with anything.
x	x on Google ★ ★ ★ ★ ★ 私服で訓練可能、朝食も出る、しかし職員がうるさい、退所した後もしつこい Trainable in plain clothes, have breakfast, but staff are noisy, persistent after leaving
あ	あいうえお on Google ★ ★ ★ ★ ★ ティオで初めて資格検定にチャレンジして、 1回で合格できました。とっても嬉しい? Challenge the qualification test for the first time in Tio, I was able to pass at least once. I'm very happy
大	大山恭一 on Google ★ ★ ★ ★ ★ 少人数制の事業所で通所しやすくてパソコンで書籍で勉強が出来て就職のための資格取得も出来ます。 It is easy to go to the office with a small number of people, you can study with books on your computer, and you can get a qualification for employment.
x	x freeman6022 on Google ★ ★ ★ ★ ★ 資格所得を売りにしているが、提供するのは教科書とPCと場所。資格を取るのはあくまで利用者本人の力。なのにさも自分のところで取らせたような宣伝は悪質。すぐに訂正すべき。 I sell my qualifying income, but I only provide textbooks, PCs, and places. It is only the power of the user who gets the qualification. Anyway, the advertisement that I got from myself is bad. Should be corrected immediately.
F	F麻友美 on Google ★ ★ ★ ★ ★ 事務職の最低限の教材しか無いです。通所者が国家資格を取りたくても、教材は買ってくれません。優しいのは、最初の相談の時だけです。このサイトで、5★をつけている人は、内部のやらせだと思って下さい。他の方が、仰ってるとうりですが、教材で自分一人で勉強するスタイルなのでパソコン等、早く上手になりたかったらハローワークや人材派遣の会社のセミナーで、丁寧に教えてくれるのでその方が、早く、覚えやすいと思います。ここで、資格が取れた人は、他でも、資格は取ることが出来ます。又、ここのサービス管理者は、試験前に嘘を教えます。スタッフを信じては、いけない事業所です。小冊子など、嘘偽りの塊です。基本的に、就労移行といっても就労できる履歴書や写真、身なりの指導が無いので、就労には3年掛かる仕組みになっているので、本気で頑張りたい人には、向きません。合同面接会にスタッフが、だらしないスーツで、平気で付き添う、常識の無い事業所です。障害者虐待も、表沙汰になってないだけで、有る！恐ろしい事業所です。 I have only the minimum teaching materials for clerical staff. Even if a commuter wants to obtain a national qualification, he / she will not buy the teaching materials. It's only gentle on the first consultation. Please think that the person who puts 5 ★ on this site is an internal act. It's nice to say that other people are saying, but it's a style of studying by myself with the teaching materials. If you want to become good at a computer quickly At the seminar of Hello Work and staffing company, I will teach you carefully I think that is faster and easier to remember. Here, if you are qualified, you can also be qualified. Also, the service administrator here will tell a lie before the exam. Believe in the staff, it is a business place that should not be. It is a lie that is a lie, such as a booklet. Basically, even if it is a transition to work Since there is no resume, photos, and well-instructed instructions for working, it takes 3 years to work, so Not suitable for those who really want to do their best. It is an unconventional business place where the staff at a joint interview meet with a sloppy suit in a calm manner. There is also abuse of persons with disabilities, just because it is not publicly listed! It's a horrible business place.
S	S T on Google ★ ★ ★ ★ ★ ティオ神保町を卒業した者です。私の通所目的は昼夜逆転を改善する事でしたが、当初は始業時間に通所することがとても大変でした。しかし自分が興味のあるプログラムが多く（例えば、ウォーキングプログラムや認知行動療法プログラムなど）、通所のモチベーションになり、次第に時間通りに通所できるようになりました。３か月前に無事に就職でき、この就業の間もスタッフには、企業の担当者との定着面談時で私の言葉足らずな点や、理解力不足をフォローして頂き、現在継続して仕事を続けられており、本当に感謝しています。 A person who graduated from Tio Jimbocho. My purpose was to improve the night-owl reversal, but at the beginning it was very difficult to go to the office during the opening hours. However, there were many programs that I was interested in (for example, walking programs and cognitive-behavioral therapy programs), which motivated me to go to the office and gradually became able to go to the office on time. I was able to get a job safely three months ago, and during this employment, I asked the staff to follow up on my lack of words and lack of understanding at the time of the retention interview with the person in charge of the company, and I am continuing now. I am really grateful that I have been able to continue my work.